Какво представлява трудовият договор само за определени дни в месеца?

Какво представлява трудовият договор само за определени дни в месеца?

Това е изключително гъвкав вариант за заетост, който ви позволява да работите легално само в предварително уговорени дни от месеца, а не на пълен работен график.

Съгласно чл. 114, ал. 1 от Кодекса на труда, трудов договор може да се сключва и за работа само през определени дни от месеца. Важно и успокояващо за вас е, че това време официално се признава за трудов стаж.

Този тип договор може да се използва и по друг много удобен начин. Според чл. 114, ал. 2 от Кодекса на труда, можете да сключите такъв договор дори със сегашния си работодател. Това е възможно, ако ще извършвате работа, която е извън редовните ви трудови задължения и се случва извън вече установеното ви основно работно време.