Включва ли се почивката за хранене в работното време и плаща ли се?

Включва ли се почивката за хранене в работното време и плаща ли се?

По принцип вашата почивка за хранене е изцяло лично време за отдих и не е част от платения ви работен ден. Съгласно чл. 151, ал. 2 от Кодекса на труда, почивките не се включват в работното време. Това означава, че работодателят не ви дължи възнаграждение за времето, в което обядвате.

От това общо правило има едно изключение. Според чл. 151, ал. 3 от Кодекса на труда, ако работите в производство с непрекъсваем процес на работа или в предприятие, в което се работи непрекъснато, работодателят е длъжен да ви осигури време за хранене директно през работното време. В тези специфични случаи времето за хранене се води работно и съответно ви се заплаща.