Може ли новият ми работодател да види каква заплата съм получавал?

Може ли новият ми работодател да види каква заплата съм получавал в предишната фирма чрез електронния регистър?

Въвеждането на единния електронен трудов запис създава улеснение за работодателите, но законът изрично защитава вашата финансова конфиденциалност и историята на доходите ви.

Съгласно чл. 347а, ал. 4 от Кодекса на труда, работодателите имат право на информация за наети от тях работници и служители, въведена от предходни работодатели, но с изричното изключение на размера на трудовите възнаграждения и обезщетения, които работникът е получавал при предходните работодатели.

Това означава, че новият ви шеф ще вижда къде сте работили, какъв стаж имате и на каква длъжност сте били, но не и за каква сума. Според същата разпоредба (чл. 347а, ал. 4 от КТ), единствените суми, които новият работодател има право да вижда в регистъра, са изплатените ви обезщетения при пенсиониране или уволнение по независещи от вас причини (обезщетенията по чл. 222, ал. 2 и 3 от КТ).